A diabetes é uma condição crônica que afeta milhões de brasileiros e pode, em alguns casos, comprometer significativamente a capacidade laboral do indivíduo. Diante disso, muitas pessoas com diabetes questionam se têm direito a benefícios previdenciários do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).
Sumário
ToggleO que é Diabetes e Como Afeta a Capacidade Laboral
A diabetes é uma doença metabólica caracterizada pela elevação dos níveis de glicose no sangue (hiperglicemia). Ocorre quando o pâncreas não produz insulina suficiente ou quando o organismo não consegue utilizar efetivamente a insulina produzida. Existem principalmente dois tipos de diabetes:
Diabetes Tipo 1: Geralmente diagnosticada na infância ou adolescência, ocorre quando o sistema imunológico ataca e destrói as células produtoras de insulina no pâncreas.
Diabetes Tipo 2: Mais comum em adultos, ocorre quando o corpo desenvolve resistência à insulina ou não produz quantidade suficiente para manter os níveis normais de glicose.
É importante destacar que o simples diagnóstico de diabetes não é, por si só, motivo para concessão de benefícios previdenciários. A condição precisa comprometer significativamente a capacidade de trabalho do segurado para que ele tenha direito a algum benefício do INSS3.
O controle adequado da diabetes envolve monitoramento regular dos níveis de glicose, dieta equilibrada, prática de exercícios físicos e, em muitos casos, uso de medicamentos orais ou insulina. Quando bem controlada, a maioria das pessoas com diabetes consegue manter suas atividades laborais normalmente.
Complicações da Diabetes que Podem Afetar a Capacidade Laboral
Quando não tratada adequadamente, a diabetes pode levar a complicações graves que afetam diversos órgãos e sistemas, comprometendo a capacidade de trabalho:
- Neuropatia diabética: Danos nos nervos que podem causar dor, formigamento e perda de sensibilidade, principalmente nos membros inferiores
- Retinopatia diabética: Danos na retina que podem levar à perda parcial ou total da visão
- Doença renal crônica: Comprometimento progressivo da função dos rins
- Doenças cardiovasculares: Maior risco de infarto, AVC e outras complicações cardíacas
- Amputações: Em casos graves, pode ser necessária a amputação de membros, principalmente inferiores
São essas complicações, e não a diabetes em si, que podem justificar a concessão de benefícios previdenciários, dependendo do grau de comprometimento da capacidade laboral do segurado4.
Benefícios do INSS para Pessoas com Diabetes
Pessoas com diabetes podem ter direito a diferentes benefícios do INSS, dependendo da gravidade da condição e do impacto na capacidade laboral. Vamos conhecer os principais:
Auxílio por Incapacidade Temporária (Antigo Auxílio-Doença)
O auxílio por incapacidade temporária é concedido ao segurado que se encontra temporariamente incapaz para o trabalho devido a uma doença ou acidente. Para pessoas com diabetes, esse benefício pode ser concedido quando ocorrem complicações agudas que impossibilitem o trabalho por um período determinado.
Requisitos para concessão:
- Qualidade de segurado do INSS
- Carência de 12 meses de contribuição (exceto em casos específicos)
- Incapacidade temporária para o trabalho comprovada por perícia médica
O processo para solicitar o auxílio por incapacidade temporária inicia-se após 16 dias de afastamento do trabalho, sendo necessário apresentar documentação médica que comprove a incapacidade laboral. O benefício pode durar até 120 dias, com possibilidade de prorrogação por período semelhante4.
Aposentadoria por Incapacidade Permanente (Antiga Aposentadoria por Invalidez)
A aposentadoria por incapacidade permanente é destinada aos segurados que, devido a uma doença ou acidente, encontram-se permanentemente incapazes para o exercício de qualquer atividade laboral e sem possibilidade de reabilitação profissional.
No caso da diabetes, esse benefício pode ser concedido quando as complicações da doença são graves e irreversíveis, como cegueira por retinopatia diabética avançada, amputações de membros, insuficiência renal crônica em estágio avançado, entre outras situações que impossibilitem definitivamente o trabalho5.
Requisitos para concessão:
- Qualidade de segurado do INSS
- Carência de 12 meses de contribuição (exceto em casos específicos)
- Incapacidade permanente para o trabalho comprovada por perícia médica
- Impossibilidade de reabilitação profissional
É importante entender que a concessão da aposentadoria por incapacidade permanente depende da análise individual de cada caso, considerando não apenas a doença em si, mas também fatores como idade, escolaridade, experiência profissional e possibilidade de reabilitação.
Benefício de Prestação Continuada (BPC/LOAS)
O Benefício de Prestação Continuada é um benefício assistencial, não previdenciário, destinado a idosos acima de 65 anos e pessoas com deficiência de qualquer idade que comprovem não possuir meios de prover a própria subsistência ou tê-la provida por sua família.
Pessoas com diabetes que apresentam complicações graves podem ser elegíveis ao BPC, desde que atendam aos critérios socioeconômicos estabelecidos pela lei.
Requisitos para concessão:
- Comprovação de deficiência (no caso da diabetes, as complicações devem gerar impedimentos de longo prazo)
- Renda familiar per capita inferior a 1/4 do salário mínimo
- Não é necessário ter contribuído para o INSS
A avaliação para concessão do BPC envolve análise médica e social, considerando não apenas a condição de saúde, mas também o contexto socioeconômico do requerente4.
Como Solicitar Benefícios do INSS para Diabetes
O processo de solicitação de benefícios do INSS para pessoas com diabetes segue os mesmos trâmites de outros benefícios por incapacidade. Veja o passo a passo:
Documentação Necessária
Para solicitar qualquer benefício relacionado à incapacidade decorrente da diabetes, é fundamental reunir documentação médica que comprove a condição e seu impacto na capacidade laboral:
- Laudos médicos detalhados e atualizados
- Exames que comprovem a diabetes e suas complicações (exames de glicemia, hemoglobina glicada, etc.)
- Relatórios de especialistas (endocrinologista, nefrologista, oftalmologista, etc.)
- Receitas médicas e comprovantes de tratamentos realizados
- Atestados médicos com CID (Classificação Internacional de Doenças)
Quanto mais detalhada for a documentação médica, maiores são as chances de ter o benefício concedido.
Agendamento da Perícia Médica
Após reunir a documentação necessária, o segurado deve agendar uma perícia médica pelo INSS. O agendamento pode ser feito pelos seguintes canais:
- Central de Atendimento pelo telefone 135
- Site ou aplicativo Meu INSS
Durante a perícia médica, o perito avaliará a condição de saúde do segurado e seu impacto na capacidade laboral. É fundamental levar toda a documentação médica para a perícia.
Análise e Decisão do INSS
Após a realização da perícia médica, o INSS analisará o caso e emitirá uma decisão sobre a concessão ou não do benefício. Caso o benefício seja negado, o segurado tem direito a entrar com recurso administrativo ou judicial.
Carência para Benefícios do INSS em Casos de Diabetes
A carência é o número mínimo de contribuições mensais necessárias para que o segurado tenha direito a determinados benefícios previdenciários. No caso dos benefícios por incapacidade relacionados à diabetes, a carência geralmente é de 12 meses de contribuição4.
No entanto, existem situações em que a carência pode ser dispensada:
Dispensa de Carência para Benefícios por Incapacidade
De acordo com o art. 26, inciso II, da Lei nº 8.213/91, independe de carência a concessão de auxílio por incapacidade temporária e aposentadoria por incapacidade permanente nos casos de acidente de qualquer natureza ou causa e de doença profissional ou do trabalho.
Além disso, o art. 151 da mesma lei prevê que, para algumas doenças específicas, a carência também pode ser dispensada. Embora a diabetes não esteja diretamente na lista, algumas de suas complicações graves podem estar contempladas.
É importante destacar que, nos casos de aposentadoria por incapacidade permanente decorrente do diabetes, a carência pode ser dispensada se a incapacidade for proveniente do próprio diabetes, como nos casos de neuropatia diabética, retinopatia diabética e doença renal crônica por diabetes.
Valor dos Benefícios do INSS para Pessoas com Diabetes
O valor dos benefícios previdenciários varia conforme o tipo de benefício e o histórico de contribuições do segurado. Vamos analisar como é calculado cada um deles:
Cálculo do Auxílio por Incapacidade Temporária
O valor do auxílio por incapacidade temporária corresponde a 91% do salário de benefício, que é calculado com base na média aritmética simples dos salários de contribuição do segurado.
Cálculo da Aposentadoria por Incapacidade Permanente
O cálculo do benefício por incapacidade permanente segue uma lógica semelhante ao auxílio por incapacidade temporária, mas com diferenças na proporção baseada no salário de benefício.
O INSS analisa e soma todas as contribuições desde julho de 1994, dividindo esse valor total pelo tempo de contribuição. O benefício equivale a 60% desse salário médio de contribuição, com acréscimo de 2% para cada ano que exceder 20 anos de contribuição para homens e 15 anos para mulheres4.
Por exemplo, um segurado homem que contribuiu por 30 anos teria direito a 80% do salário médio (60% + 20% pelos 10 anos excedentes aos 20 anos básicos).
Valor do BPC/LOAS
O valor do Benefício de Prestação Continuada (BPC/LOAS) corresponde a um salário mínimo nacional, independentemente do histórico de contribuições do beneficiário, uma vez que se trata de um benefício assistencial e não previdenciário.
Direitos Adicionais para Pessoas com Diabetes
Além dos benefícios previdenciários, pessoas com diabetes têm direito a outros benefícios e garantias legais que podem auxiliar no tratamento e na manutenção da qualidade de vida:
Medicamentos Gratuitos pelo SUS
O Sistema Único de Saúde (SUS) fornece gratuitamente diversos medicamentos para o tratamento da diabetes, incluindo insulinas e medicamentos orais. Em maio de 2020, o Ministério da Saúde anunciou a incorporação da dapagliflozina ao SUS como mais uma alternativa de tratamento para pacientes com diabetes mellitus tipo 21.
Essa medida é especialmente relevante porque, além de apresentar benefício na redução da glicose, essa tecnologia reduz a possibilidade de ocorrer eventos cardiovasculares, como infarto e demais problemas cardíacos, em pacientes que apresentam maiores riscos de desenvolvimento dessas doenças.
Saque do FGTS e PIS/PASEP
Pessoas com diabetes em estágio grave têm direito ao saque do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) e do PIS/PASEP. Para isso, é necessário comprovar a condição por meio de laudos médicos e seguir os procedimentos estabelecidos pela Caixa Econômica Federal4.
Direitos Relacionados a Planos de Saúde
A legislação brasileira proíbe que planos de saúde neguem contratação ou imponham condições específicas devido à condição de diabetes. Os diabéticos têm direito à cobertura, garantindo acesso a tratamentos e cuidados de saúde necessários para o controle da doença4.
Jurisprudência e Casos Práticos sobre Diabetes e Benefícios do INSS
A jurisprudência tem reconhecido o direito a benefícios previdenciários para pessoas com diabetes quando as complicações da doença comprometem significativamente a capacidade laboral. Vamos analisar alguns casos práticos:
Decisões Favoráveis à Concessão de Benefícios
Os tribunais têm entendido que, embora a diabetes em si não seja motivo para concessão de benefícios por incapacidade, suas complicações graves podem justificar a concessão. Casos de retinopatia diabética avançada com comprometimento significativo da visão, amputações de membros inferiores e nefropatia diabética em estágio avançado são exemplos de situações em que os tribunais têm reconhecido o direito à aposentadoria por incapacidade permanente.
Fatores Considerados nas Decisões Judiciais
Nas decisões judiciais sobre concessão de benefícios para pessoas com diabetes, são considerados diversos fatores:
- Gravidade das complicações da diabetes
- Idade do segurado
- Nível de escolaridade
- Experiência profissional
- Possibilidade de reabilitação profissional
Esses fatores são analisados em conjunto para determinar se o segurado tem ou não direito ao benefício pleiteado.
Conclusão
A diabetes, por si só, não garante automaticamente o direito a benefícios do INSS. No entanto, quando a doença evolui para complicações graves que comprometem significativamente a capacidade laboral, o segurado pode ter direito a auxílio por incapacidade temporária, aposentadoria por incapacidade permanente ou, em casos específicos, ao Benefício de Prestação Continuada.
Para garantir seus direitos, é fundamental buscar tratamento médico adequado, reunir documentação que comprove a condição e seu impacto na capacidade laboral, e, se necessário, contar com o auxílio de um advogado especializado em direito previdenciário que possa orientar sobre os melhores caminhos para obter o benefício mais adequado à sua situação.